คน · วันนี้ เสาร์ 19 ก.ย. 2569
เวลาทำงาน · ลา
เห็นว่าใครมา สาย ลา หรือมีเวรไลฟ์ พร้อมส่งข้อมูลที่ตรวจแล้วเข้างวดเงินเดือน
อัปเดตล่าสุด 14:32
เข้างานวันนี้
12/ 13 คน
ไม่นับก้อง พาร์ทไทม์ที่ไม่มีเวรวันนี้
มาสาย
1คน
แพรว สาย 8 นาที หลังหักเวลาผ่อนผัน
ลาป่วย
1คน
ไอซ์ · อนุมัติแล้ว · ได้รับค่าจ้าง
ใบลารออนุมัติ
2ใบ
มายด์ 22 ก.ย. · บอส 28 ก.ย.
ชั่วโมงไลฟ์เดือนนี้
116ชม.
มายด์ 61 ชม. · ไอซ์ 55 ชม.
ค้นหาพนักงาน
สะเดาทุกสถานะสแกนหน้า 9 · LINE พร้อมตำแหน่ง 3 · ลา 1รายการเข้า-ออกวันนี้
สถานะสายคำนวณใหม่จากกะและเวลาผ่อนผันปัจจุบัน| พนักงาน | ฝ่าย | กะวันนี้ | เข้า | ออก | วิธีบันทึก | สถานที่ | สถานะ |
|---|
จุดเช็คชื่อหน้าสำนักงาน
ออนไลน์วิ
บุ๊คคีป
จุดสะเดา
พร้อมสแกนใบหน้า
จับคู่ใบหน้าในเครื่อง ไม่แสดงภาพให้คนอื่นเห็น
งานนอกสถานที่
พนักงานบันทึกผ่าน LINE พร้อมตำแหน่งและภาพยืนยันได้ ระบบเก็บระยะจากจุดทำงานให้ HR ตรวจ
- บันทึกผ่าน LINE
- 3 รายการ
- นอกขอบเขต
- 0 รายการ
- รอตรวจภาพ
- 0 รายการ
- จุดทำงาน
- สำนักงานใหญ่ + หน้าร้าน + โกดัง สะเดา
กติกากันเงินเดือนผิด
วันลาอนุมัติมีลำดับเหนือสถานะขาดงาน
วันหยุดไม่นับสายและไม่นับขาด
แก้เวรย้อนหลังแล้วระบบคำนวณป้ายสายใหม่ ไม่อ่านค่าค้างเดิม
สิทธิ์ลาป่วยที่ระบบใช้ตรวจ
ลูกจ้างลาป่วยได้เท่าที่ป่วยจริง และได้รับค่าจ้างไม่เกิน 30 วันทำงานต่อปี · ลาตั้งแต่ 3 วันทำงานติดต่อกัน นายจ้างอาจขอใบรับรองแพทย์ได้
ระบบเตือนเมื่อเกินสิทธิ์ แต่เก็บข้อเท็จจริงและเหตุผลของ HR แยกจากการคำนวณค่าจ้าง
สิทธิ์คงเหลือของทีม
ลาป่วยใช้แล้ว8 / 390 วัน
ลากิจใช้แล้ว14 / 39 วัน
พักร้อนใช้แล้ว29 / 78 วัน
แสดงเฉพาะพนักงานรายเดือน 13 คน · สิทธิ์จริงอาจต่างตามอายุงานและระเบียบบริษัท
เวรไลฟ์สด 19–25 ก.ย.
2 ช่วงต่อวัน| วันที่ | 12:00–14:00 | 20:00–23:00 | ชั่วโมงรวม | หมายเหตุ |
|---|---|---|---|---|
| ส. 19 ก.ย. | มมายด์ | มมายด์ | 5 ชม. | แคมเปญสุดสัปดาห์ |
| อา. 20 ก.ย. | อไอซ์ | อไอซ์ | 5 ชม. | กลับจากลาป่วย |
| จ. 21 ก.ย. | มายด์ | ไอซ์ | 5 ชม. | แบ่งกะ |
| อ. 22 ก.ย. | ไอซ์ | ไอซ์ | 5 ชม. | มายด์รออนุมัติลา |
| พ. 23 ก.ย. | มายด์ | ไอซ์ | 5 ชม. | แบ่งกะ |
ชั่วโมงไลฟ์ใช้คิดคอม
1–19 ก.ย.มมายด์61 ชม.
อไอซ์55 ชม.
ชั่วโมงที่หัวหน้าออนไลน์ยืนยันแล้วจะเข้ารายการคอมไลฟ์ของงวด ก.ย. โดยแยกจากฐานค่าจ้างและ OT
ก้อง · พาร์ทไทม์แพ็ค ฿400/วัน
ดูงวดเงินเดือน| สัปดาห์ | วันที่มีเวร | มาทำงาน | ขาด | ค่าแรงสะสม | ตรวจโดย |
|---|---|---|---|---|---|
| 1–5 ก.ย. | 1, 2, 4, 5 | 4 วัน | 0 | ฿1,600 | คุณเก่ง |
| 7–12 ก.ย. | 7, 8, 9, 11, 12 | 5 วัน | 0 | ฿2,000 | คุณเก่ง |
| 14–18 ก.ย. | 14, 15, 17, 18 | 4 วัน | 0 | ฿1,600 | คุณเก่ง |
| สะสมถึง 18 ก.ย. | 13 วัน | 0 | ฿5,200 | พร้อมเข้าร่างงวด | |
วันนี้ก้องไม่มีเวร จึงไม่นับเป็นขาดงาน · จำนวนวันทำงานของพนักงานรายวันดึงจากเวรที่กำหนดและการลงเวลาที่ตรวจแล้วเท่านั้น